Расписание курсов GRP

GR1. Управление совокупным поощрением
GR7. Международные системы совокупного поощрения
C3E. Количественные методы в управлении вознаграждением
04-05 марта
08-09 июня
16-17 сентября
25-26 ноября
08-09 апреля
29-30 июля
23-24 ноября
27-28 мая
28-29 сентября
16-17 декабря
GR9. Стратегическая коммуникация системы совокупного поощрения
GR3. Анализ должности, документирование и оценка
GR17. Определение стоимости должности на основе рыночных ставок
24-25 июня
26-27 октября
16-17 марта
17-18 июня
09-10 декабря
25-26 марта
10-11 августа
18-19 ноября
GR4. Управление базовой заработной платой и оплата за эффективность
T7. Международные стандарты финансовой отчетности
GR6. Переменная оплата — повышение эффективности
01-02 апреля
06-07 июля
14-15 октября
20-21 апреля
19-20 августа
28-29 октября
15-16 июля
11-12 ноября
С8. Ориентация на интересы компании и развитие бизнес-мышления
20-21 мая
09-10 сентября
07-08 декабря